|
แผนกลยุทธ์ของสมาคมกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
วิสัยทัศน์ (Vision)
เราจะเป็นศูนย์รวมพลังและความคิดที่มุ่งสู่การพัฒนากองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ให้มีประสิทธิภาพและเจริญก้าวหน้าอย่างยั่งยืน
ภารกิจหลัก (Mission)
- เสริมสร้างเอกภาพ ช่วยเหลือเกื้อกูล ปกป้องรักษาผลประโยชน์ พัฒนาและขยายฐานสมาชิก
- ส่งเสริม พัฒนาระบบกองทุนสำรองเลี้ยงชีพให้เจริญก้าวหน้า
วัตถุประสงค์(Objective)
- จัดตั้งสำนักงานสมาคมและศูนย์ข้อมูลข่าวสารและวิชาการ
- จัดให้มีการอบรม สัมมนาและการให้ความรู้แก่สมาชิกและผู้ที่เกี่ยวข้อง
- รณรงค์ให้กองทุนเข้าเป็นสมาชิกฯ
- กำหนดมาตรฐาน การบริหารจัดการ เอกสาร สัญญา ฯลฯ ในการดำเนินงานของกองทุนฯ
- ส่งเสริมความสมานฉันท์สามัคคีระหว่างกองทุนและองค์กรที่เกี่ยวข้อง
- ประชาสัมพันธ์สมาคมฯ ให้เป็นที่รู้จักทั่วไป
- ประสานงานกับสมาคม บริษัทจัดการ สมาคมรับฝากทรัพย์สินและองค์กรอื่นที่เกี่ยวข้อง
- เพิ่มบทบาทและเข้ามีส่วนร่วมในองค์กรต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องมากขึ้น
- จัดหารายได้ให้สมาคมให้มีฐานะการเงินเพียงพอที่จะดำเนินงานสมาคมฯ ได้ด้วยตนเอง
เป้าหมาย / แผนการดำเนินงาน
| เป้าหมาย / แผนหลัก |
ผู้รับผิดชอบ |
| 1. จัดตั้งสำนักงานสมาคม |
เลขาฯ |
| 2. จัดตั้งศูนย์ข้อมูลข่าวสารและวิชากร |
วิชาการ |
| 3. จัดทำแผนพัฒนา ให้ความรู้แก่สมาชิกและผู้เกี่ยวข้อง |
วิชาการ |
| 4. จัดทำมาตรฐานงานในส่วนที่เป็นประโยชน์ต่อกองทุน |
กฎหมาย |
| 5. จัดทำแผนการเสริมสร้างความสมานฉันท์สามัคคีระหว่างกองทุนและองค์การที่เกี่ยวข้อง |
เลขา (ผู้ประสานงาน) |
| 6. จัดทำแผนประชาสัมพันธ์ภายนอกและภายในสมาคมฯ |
ปชส. |
| 7. จัดทำ Net work การติดต่อประสานงาน |
ปฏิคม |
| 8. ศึกษาความจำเป็นและความเป็นไปได้กำหนดภารกิจบทบาทและประสานงานกับองค์กรเป้าหมาย |
กม. |
| 9. จัดทำแผนจัดหารายได้ของสมาคม |
เลขา (ผู้ประสานงาน) |
|
